芦屋支社
シニアコンサルタント
坂元 大将
Profile
1993年 宮崎県都城市生まれ
2012年 航空自衛隊入隊
2014年 海上自衛隊航空学生学生長
2021年 Core Management入社
Q 今までの経歴を教えてください。
幼い頃から、自衛官である父の背中を見て育ちました。その影響で物心がつく頃から将来の夢は自衛官になることでした。高校卒業後は「パイロットになる」という目標を掲げて自衛隊に入隊しました。約6年間、様々な教育を受け、厳しい訓練を経て幹部自衛官となり、念願のパイロットとして勤務することが決まったときは胸がいっぱいになりました。
Q Core Management との出会い、そして入社を決めた理由を教えてください。
前職の時、同期の紹介で部長の松岡にコンサルティングをしてもらったことがきっかけです。親身になって相談に乗っていただき、表面的な会話ではなく相手に寄り添った「対話」の中で自分の本当の望みを引出してもらった感覚がありました。そして、豊富な知識を元に、ニーズにあった最適なプランを提案してもらった時、今まで抱えていた将来への不安が一気に解消されたのを覚えています。これこそ多くの人が求めている仕事であり、私のやりたい仕事だと強く実感しました。約9年間、毎日楽しくやりがいを持って自衛官として勤務してきました。自衛官の仕事が国民を守ることならばCore Managementの仕事は、その先にある国民の生活を希望で照らす仕事だと思いました。自分だけでなく関わった全ての人の人生を明るく照らしていきたい、そんな想いでCore Managementに入社することを決めました。
Q 客観的に見たCoreメンバーの印象を教えてください。
成長目掛けて突き進む猪のようなメンバーです。1人1人が想い描く人生に向け素直に、そして本気で課題に向き合っています。世の中を見ると、周りの意見に流され、本来自分が目指すべきところとは逆の選択をする人もいます。そんな中で、Coreメンバーは物事の本質を捉え、自分が目指すべき方向を見極め、人として成長するための行動を選択し続けています。メンバー全員が「成長」への嗅覚が非常に鋭く、得意を深めるだけでなく、苦手や困難でさえ積極的に取り組んでいます。
Q Core Managementでは『お客様の担当者＝人生の担当者』という位置づけですが、どのような担当に人生を預けたいですか？
常に人を敬い、感謝の気持ちを持って誠心誠意尽くしてくれる、そんな担当に人生を預けたいと思います。この担当者像は、私の座右の銘である「敬天愛人」から着想を得ました。「敬天愛人」は西郷隆盛が大切にしてきた言葉で、天を敬い人を愛するという学問の目的を述べています。また、私は自衛隊に入隊してから約6年間の訓練期間中、同期をまとめる学生長という役職に就いていました。その際に大切にしていたことは「派閥を作らない」でした。これから一緒に過ごす同期とは一生繋がる存在になると思っていたからこそ、フラットな関係を望みました。この仕事に置き換えた時、まさに同じことを大切にしていく仕事だと感じました。一度関わったお客様とは一生繋がることになるからです。基本的に紹介のみで行っているこの仕事は、人と人との繋がりがあってこそ成り立つ仕事です。出会った人と一生涯付き合っていく覚悟を持ち、誠実な対応ができる担当になりたいです。
Q 仕事を通じて将来的に成し遂げたいことやこれから入ってくる仲間に向けてメッセージをお願いします！
自衛官として約9年間勤務し、幹部搭乗員になるための特別な教育や訓練を受けてきたこともあり、国や国民に対する思いは人一倍強いと自負しています。将来に不安を感じ、悩んでいる人々に対して、全力でサポートしていきます。身近な人の生活に対する不安をなくすことが国民の人生をより良くすることになり、最終的には、それが日本の発展に繋がっていくと信じています。夢物語に聞こえるかも知れませんが、これからも国のため、国民のために働いていきたいです。日本の先を見据えて、「主体的」に働く人が増えていくことで、より良い国となり、より楽しい人生が送れるはずです。Core Managementはそれが実現できる会社です。自分と同じように大きな夢を持って飛翔したいと思っている人、是非お待ちしております。
芦屋支社
シニアコンサルタント
坂元 大将
Profile
1993年 宮崎県都城市生まれ
2012年 航空自衛隊入隊
2014年 海上自衛隊航空学生学生長
2021年 Core Management入社
Q 今までの経歴を教えてください。
幼い頃から、自衛官である父の背中を見て育ちました。その影響で物心がつく頃から将来の夢は自衛官になることでした。高校卒業後は「パイロットになる」という目標を掲げて自衛隊に入隊しました。約6年間、様々な教育を受け、厳しい訓練を経て幹部自衛官となり、念願のパイロットとして勤務することが決まったときは胸がいっぱいになりました。
Q Core Management との出会い、そして入社を決めた理由を教えてください。
前職の時、同期の紹介で部長の松岡にコンサルティングをしてもらったことがきっかけです。親身になって相談に乗っていただき、表面的な会話ではなく相手に寄り添った「対話」の中で自分の本当の望みを引出してもらった感覚がありました。そして、豊富な知識を元に、ニーズにあった最適なプランを提案してもらった時、今まで抱えていた将来への不安が一気に解消されたのを覚えています。これこそ多くの人が求めている仕事であり、私のやりたい仕事だと強く実感しました。約9年間、毎日楽しくやりがいを持って自衛官として勤務してきました。自衛官の仕事が国民を守ることならばCore Managementの仕事は、その先にある国民の生活を希望で照らす仕事だと思いました。自分だけでなく関わった全ての人の人生を明るく照らしていきたい、そんな想いでCore Managementに入社することを決めました。
Q 客観的に見たCoreメンバーの印象を教えてください。
成長目掛けて突き進む猪のようなメンバーです。1人1人が想い描く人生に向け素直に、そして本気で課題に向き合っています。世の中を見ると、周りの意見に流され、本来自分が目指すべきところとは逆の選択をする人もいます。そんな中で、Coreメンバーは物事の本質を捉え、自分が目指すべき方向を見極め、人として成長するための行動を選択し続けています。メンバー全員が「成長」への嗅覚が非常に鋭く、得意を深めるだけでなく、苦手や困難でさえ積極的に取り組んでいます。
Q Core Managementでは『お客様の担当者＝人生の担当者』という位置づけですが、どのような担当に人生を預けたいですか？
常に人を敬い、感謝の気持ちを持って誠心誠意尽くしてくれる、そんな担当に人生を預けたいと思います。この担当者像は、私の座右の銘である「敬天愛人」から着想を得ました。「敬天愛人」は西郷隆盛が大切にしてきた言葉で、天を敬い人を愛するという学問の目的を述べています。また、私は自衛隊に入隊してから約6年間の訓練期間中、同期をまとめる学生長という役職に就いていました。その際に大切にしていたことは「派閥を作らない」でした。これから一緒に過ごす同期とは一生繋がる存在になると思っていたからこそ、フラットな関係を望みました。この仕事に置き換えた時、まさに同じことを大切にしていく仕事だと感じました。一度関わったお客様とは一生繋がることになるからです。基本的に紹介のみで行っているこの仕事は、人と人との繋がりがあってこそ成り立つ仕事です。出会った人と一生涯付き合っていく覚悟を持ち、誠実な対応ができる担当になりたいです。
Q 仕事を通じて将来的に成し遂げたいことやこれから入ってくる仲間に向けてメッセージをお願いします！
自衛官として約9年間勤務し、幹部搭乗員になるための特別な教育や訓練を受けてきたこともあり、国や国民に対する思いは人一倍強いと自負しています。将来に不安を感じ、悩んでいる人々に対して、全力でサポートしていきます。身近な人の生活に対する不安をなくすことが国民の人生をより良くすることになり、最終的には、それが日本の発展に繋がっていくと信じています。夢物語に聞こえるかも知れませんが、これからも国のため、国民のために働いていきたいです。日本の先を見据えて、「主体的」に働く人が増えていくことで、より良い国となり、より楽しい人生が送れるはずです。Core Managementはそれが実現できる会社です。自分と同じように大きな夢を持って飛翔したいと思っている人、是非お待ちしております。
